Әлеуметтік теңсіздіктің себептері Әлеуметтік теңсіздіктің себептері қандай? Экономистер негізгі байлықты
мүлікке тең емес қарым-қатынаста және тұтастай алғанда материалдық
байлықтың таралуымен көреді. Р. Мишель (неміс социологы) сол адамдар
таңдаған үкіметтік аппараттарға үлкен артықшылықтар мен өкілеттіктер
берудің себебін көрді. Француз әлеуметтанушысы Э.Дюркхеймдің пікірінше
әлеуметтік теңсіздіктің себептері:
1. Қоғамға ең жақсы пайда әкелетін адамдарды, олардың бизнестегі ең
жақсы мүмкіндіктерін көтермелеу.
2. Жалпы қоғамнан бөлетін, адамның бірегей қасиеттері мен
қабілеттері.
Әлеуметтік теңсіздіктің түрлері Әлеуметтік теңсіздіктің формалары әртүрлі, сондықтан бірнеше
классификация бар. Физиологиялық сипаттамалары бойынша әлеуметтік
теңсіздіктің түрлері:
▪
жасы - белгілі бір жас аралығындағы барлық адамдарға
қолданылады, бұл жалдау кезінде байқалуы мүмкін, жастар
тәжірибесі жетіспегендіктен қабылданбайды, қарт адамдар үлкен
тәжірибесі бар, олардың орнына өздерінің басшыларының
тұрғысынан болашағы зор;
▪
әлеуметтік сексуалдық теңсіздік - мұнда әйелдердің кемсітуі сияқты
мұндай құбылыстарды қарастыруға болады, ол елдің экономикалық
өміріне қатысатын жауапты лауазымдарды атқаратын бірнеше
әйелдің «күйеуі үшін» рөлін атқарады;
▪
әлеуметтік этникалық теңсіздік - кіші этникалық топтар, «ақ расада»
емес, ксенофобия мен нәсілшілдік сияқты құбылыстардың көбіне
қысымға ұшырайды
Пайдаланылған әдебиеттер Әлеуметтану және саясаттану бойынша / Жалпы редакциясын басқарған э.ғ.д., профессор Е. Арын - Павлодар: «ЭКО» ҒӨФ. 2006. - 569 б. ISBN 9965-808-89-9 «https://kk.wikipedia.org/w/index.php?title=Әлеуметтік_теңсіздік&oldid=20 96004» бетінен алынған
