Павлодар облысы


«Қолдау» тәлімгерлік орталығының жоспары



бет7/8
Дата05.06.2017
өлшемі3,74 Mb.
#18053
1   2   3   4   5   6   7   8

«Қолдау» тәлімгерлік орталығының жоспары

Кезең

Жұмыстың аты

уақыты

жауапты

Күтілетін нәтиже


Диагностикалық болжау және ұйымдастыру кезеңі

2014-2015о.ж.

«Қолдау» тәлімгерлік орталығын құру, іске қосу

2014-2015 о.ж.

Буркитбаева Б.С.




Мұғалімдердің сапалық құрамын анықтау, жаңартып отыру

жылына

екі рет

Буркитбаева Б.С.

кадрлардың өсу динамикасын айқындалады.

Мұғалімдердің шеберлік деңгейін анықтау.

Қазан-қараша

Буркитбаева Б.С.

Мұғалімдердің шеберлік деңгейі анықталады

Педагог қызметкерлердің жаңашылдыққа дайындық диагностикасын өткізу.

қараша

Біркитбаева Б.С. ,

І,ІІ,ІІІ деңгей курсынан өткен мұғалімдер




Мұғалімдердің сұраныстарын анықтау.

желтоқсан

Буркитбаева Б.С.

Сұраныстарын анықтау

Тәлімгерлік үдерісін енгізу, жақсы тәлімгер қандай болатынын тәлімгер әріптестерінің кәсіби дамуына қалай көмектесе алатыны анықтау

Желтоқсан

Буркитбаева Б.С.

Кәсіби әңгіме жүргізіледі

Тәлімгерлік арқылы әріптестерінің жұмыс әдістерінің жетілдіру

қантар

Фокус топ топ

Тәлімгерлер бекітіледі,тәлім алушылар анықталады, сынып дайындалады.

Коучинг және тәлімгерлік

Ақпан

Буркитбаева Б.С.

Коучинг өткізіледі

Жеті модуль арқылы сабақты ықпалдастыра отырып жоспарлау

Жыл бойы

І,ІІ деңгей курстарынан өткен серт. мұғалімдер

Коучингтер өткізіледі




Тәжірибе

лік кезең

2015-2016 о.ж.

Нормативтік құжаттарды талдап-игеру жұмыстарын ұйымдастыру

үнемі

Мукашева Г.А.

ҚР білім беру жүйесінің негізгі нормативті құжаттарын талқылап, қолданады

Педагогтердің кәсіби жетілдіру жұмыстарын ұйымдастыру. Тәлімгерлер мен тәлім алушырады анықтау

қыркүйек

Мукашева Г.А.

Буркитбаева Б.С.

Мұғалімдердің кәсіби шеберлігі артады

Тәлім алушыларға ғылыми-әдістемелік көмек көрсету, тізбектелген сабақтар топтамасын тәжірибеге енгізу сынып таңдау.

үнемі

Мукашева Г.А.

Буркитбаева Б.С.

Әдістемелік көмек беріледі, тәлім алушыға жаңа заманауи әдіс-тәсілдер үйретіледі

«Lesson study» зертеу сабағын өткізу

Қараша

Мукашева Г.А. Буркитбаева Б.С. ІІ деңгейлі мұғалімдер

Жаңа фарматтағы сабақ әдіс –тәсілдері үйретіледі,сыныптың оқу дәрежесі зерттеледі

Оқу жоспары бәрлесіп жасалады, мұғалімнің білімі мен тәжірибесі жетілдіріледі.

қыркүйек

Мукашева Г.А.

Буркитбаева Б.С. тәлімгерлер мен тәлім алушылар

Жүйелі сабақ жоспары құрылады, сабақ жүргізіледі

Қала көлемінде шеберлік сыныбын ,семинар, ашық сабақтар өткізу

үнемі

Тәлімгерлер, тәлім алушылар

Мұғалімдердің шығармашылық деңгейін дамыту


.

Мұғалімдердің теориялық деңгейін көтеру (курс, оқыту семинарлары, өздігінен)

үнемі

І,ІІ деңгей мұғалімдері

Мұғалімдердің біліктіліктері

артады

Басқа ғылыми және білім мекемелерімен, желілік қауымдастық аясында кәсіби байланыс орнату

үнемі

Мукашева Г.А.

Буркитбаева Б.С. Деңгейлік курстан өткен мұғалімдер,тәлімгерлер мен тәлім алушылар

Байланыс орнатылады, тәжірибе алмасады




Мұғалімдерді шығармашылық, зерттеушілік жұмыстарға баулу, ынталандыру.

үнемі

Мукашева Г.А.

Мұғалімдер шығармашылық жұмыспен айналысады

Мектепішілік, қалалық облыстық , республикалық байқауларға, семинарларға қатысу.

үнемі

Тәлімгерлер мен тәлім алушылар

Мұғалімдердің қатысу динамикасы өседі

Заманауи әлемдік озық технологиялармен қаруландыру

Үнемі

Мукашева Г.А.

Буркитбаева Б.С.

Озық технологиялармен жаңа әдіс-тәсілдермен қаруланады







Жинақтау, қорытындылау кезеңі.

2016-2017 о.ж.

Тәлімгерлердің іс-тәжірибесі таратылады

Қыркүйек


Мукашева Г.А.

Тәжірибе алмасады

Фокус топтың ғылыми-әдістемелік жұмыстарын жандандыру.

Қараша

Буркитбаева Б.С.

Жүйелі жұмыс жүргізіледі, мониторинг жасалады

Авторлық бағдарламалар дайындау, рецензиялау.баспаға материалдар, сабақ жоспарларын шығару

Жыл бойы

Фокус топ мүшелері

Мұғалімнің біліктілігі артады

Озық іс-тәжірибені тарату, шығармашылық есеп, дөңгелек үстел

Қаңтар

Мукашева Г.А.

Буркитбаева Б.С. фокус топ мүшелері

Мұғалімдердің жұмыстары таратылады

Педагог өз қызметіне ғылыми тұрғыда талдау, бағалау жасау

Ақпан

Мектеп әкімшілігі

Мұғ.кәсіби шындалуына талдау жасалынады

Мониторинг арқылы мұғалімнің кәсіби шеберлік деңгейін анықтау

Наурыз


Мукашева Г.А. Буркитбаева Б.С. Фокус топ жетекшісі

Мұғ.кәсіби шындалуына талдау жасалынады

Жаңа формада тәжірибе алмасу

Сәуір


Тәлімгерлер мен тәлім алушылар

Тәжірибе алмасады,

таратылады

«Қолдау» тәлімгерлік орталығы ның есеп беру

ғылыми- практикалық конференция өткізу

Мамыр


Мукашева Г.А.

Буркитбаева Б.С.



Есепберіледі,

қорытынды жасалады,



ресурстар шығарылады

Тәлімгерлік нәтижесі
Қорытынды

Бүгінгі өмір талабы сапалы, әрі терең білім беру жолдарын әлемдік дәрежеде ұйымдастыруды қажет ететіні баршаға белгілі. Қазақстан республикасында білім беруді дамытудың 2011-2020 жылдарға арналған мемелекеттік бағдарламасы еліміздің жүйесі алдында, оның ішінде біліктілікті арттыру жүйесінің сапасын жетілдіру, педагог құрамының сапасын арттыру арқылы-сапалы білім беруде әлемдік стандаттар деңгейіне қол жеткізу керектігі атап көрсетілді. Ең алдымен, білім беру жүйесіне келген жаңа сұраныс ол, заманның сұранысына сай Тәлімгер ерекше орын алуда. Бұл жоба екі маңызды мақсатты көздейді-біріншіден, мұғалімдерге кәсіби қалыптасу басында күшті бастау береді, ал екіншіден, мұғалімнің өзіндік басым жақтарын табуға және алдағы кәсіби өсуді жоспарлауға көмек көрсетеді.

Бұл жобаның құрылымы мұқият ойластырылған. Тәлімгерлік- тәлім алушылардың кәсіби дамуына бағытталған үрдіс деп айтуға болады.

Тәлімгерлік-ол тұрақты диалог, тұлғаралық қарым-қатынас. Мемлекетіміздің мұндай білім саласына деген шексіз қамқорлығы мен ұстаздар мәртебесін көтеруге бағытталған іс-шаралар, педагог қауымының алдағы дамуына айқын көрсеткіш бола алады.



Жаңа ғасырда оқушыларды өмір мен жұмысқа даярлау үшін мұғалімдерге қажет кәсіби білім мен дағдылары тұрақты жақсартуда тәлімгерліктің маңызды рөл атқаратындығы анық.

«Педагогтардың шеберліктерін жетілдірудегі тәлімгерлік орталығының рөлі» атты жоба жаңашылдық тұрғыдан мазмұны мен мәнділігі жағынан ерекшеленеді.

Мұндай қол жеткізген жетістіктеріміз, мектеп ұжымының жұмысын жоғары деңгейге көтерді. Сондықтан да атқарылып жатқан жұмыстарымызға баға бере отыра, алдағы уақытқа үлкен міндеттер қоямыз.


Аннотация

В проекте анализируется работа наставничество,которая рассматривается как одна одна из наиболее эффективных форм профессиональной адаптации, способствующая повышению профессиональной компетентности и закреплению педагогических кадров.



Целью педагогического наставничества в школе является оказание помощи учителям в их профессиональном становлении.

Задача наставника – помочь учителю реализовать себя, развить личностные качества, коммуникативные и управленческие умения.

Школьное наставничество организуется на основании приказа директора школы.

Руководство деятельностью наставников осуществляет завуч школы, который закончил курсы нового формата для руководителей школ.

Кандидатуры наставников согласовываются с завучем, курирующим данный вопрос.



Назначение наставника производится при обоюдном согласии предполагаемого на­ставника и специалиста, за которым он будет закреплен приказом директора школы с указанием срока наставничества.

Показателями оценки эффективности работы наставника является выполнение целей и задач учителем в период наставничества.

Для мотивации деятельности наставнику за успешную работу наставник отмечается директором школы по дейст­вующей системе поощрения вплоть до представления к почетным званиям.

Annotation the project analyzes the work of mentoring which is regarded as one of the most effective forms of professional adaptation contributes to the professional competence and retention of teaching staff.




Пайдаланған әдебиеттер:
1. І .ІІ деңгейге арналған нұсқаулық, www.cpm.kz

2. Қазақстан Республикасының 2015 жылға дейінгі білім беруді дамыту тұжырымдамасы.

3. Б.А. Тұрғанбекова «Мұғалімнің шығармашылық әлеуетін біліктілікті арттыру жағдайында дамыту: теория және тәжірибе» Алматы-2005

4. К.С. Құдайбергенова «Құзырлылық білім сапасының критерийі:әдіснамасы және ғылыми-теоретикалық негізі» Алматы-2008.-328б.

5. «Қазақстан мектебі» журналдары, №8 2010 жыл

6. Қазақстан Республикасының Мемлекеттік жалпыға міндетті білім беру стандарты. Орта білім беру негізгі ережелері. 2009 жыл, №4

7. «Білім беру мекемесі басшыларының анықтамалығы» №11(59)-2011

8. «Білім беру мекемесі басшыларының анықтамалығы» №5 (42)-2010

9. «Білім беру мекемесі басшыларының анықтамалығы» №7 (43)-2010

10. Білім мекемесі қызметін ұйымдастырудың мұғалім шығармашылығын қалыптастырудың ролі. Алматы 2009.

11. Поташник М.М. Педагогическое творчество проблемы развития и опыт.- Киев, 1998. -189 б.

12.Тұрғынбаева Б.А. Ұстаздық шығармашылық - Алматы, 2007




Каталог: uploads -> doc -> 0ed4
doc -> Сабақ тақырыбы: Шерхан Мұртаза «Ай мен Айша» романы Сабақ мақсаты: ҚР «Білім туралы»
doc -> Сабақтың тақырыбы Бала Мәншүк ( Мәриям Хакімжанова) Сілтеме
doc -> Ана тілі №2. Тақырыбы: Кел, балалар, оқылық Мақсаты
doc -> Сабақ жоспары «Сәулет және дизайн» кафедрасының арнаулы пән оқытушысы, ҚР «Еуразиялық Дизайнерлер Одағының» мүшесі: Досжанова Галия Есенгелдиевна Пәні: Сурет және сұңғат өнері
doc -> Сабақ Сабақтың тақырыбы : Кіріспе Сабақтың мақсаты : «Алаштану» курсының мектеп бағдарламасында алатын орны, Алаш қозғалысы мен Алашорда үкіметі тарихының тарихнамасы мен дерекнамасына қысқаша шолу
doc -> Тәрбие сағаттың тақырыбы: Желтоқсан жаңғырығы
doc -> Сабақтың тақырыбы : Әбунасыр Әл- фараби Сабақтың мақсаты
doc -> Сабақ жоспары Тақырыбы: Үкілі Ыбырай Мектеп:№21ом мерзімі
0ed4 -> Сабақтың тақырыбы: Құрманғазы Сағырбаев. Сабақтың мақсаты
0ed4 -> Тақырыбы: «Мұқағали – ақиық ақын»


Достарыңызбен бөлісу:
1   2   3   4   5   6   7   8




©www.engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет